武漢科技大學(xué)城市學(xué)院藝術(shù)學(xué)部簡介 正文

藝術(shù)學(xué)部現(xiàn)有環(huán)境設(shè)計、視覺傳達(dá)設(shè)計、動畫、服裝與服飾設(shè)計4個本科專業(yè)，環(huán)境藝術(shù)設(shè)計、廣告設(shè)計與制作2個?？茖I(yè)。2014年5月，武漢外語外事職業(yè)學(xué)院成立藝術(shù)學(xué)部，設(shè)2個專業(yè)：環(huán)境藝術(shù)設(shè)計（建筑漫游動畫及效果圖） 專科專業(yè)，掛靠城院藝術(shù)學(xué)部管理，合署辦公；服裝設(shè)計與工藝專業(yè)2017年度首次招生。學(xué)部有一支愛崗敬業(yè)、年富力強(qiáng)、學(xué)術(shù)思想活躍、綜合素質(zhì)高的優(yōu)秀學(xué)術(shù)隊(duì)伍，多人獲評學(xué)院骨干培育教師、武漢科技大學(xué)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、十佳教師等光榮稱號。學(xué)部現(xiàn)有高級職稱2人、副高級職稱8人。
【專業(yè)建設(shè)】
1、論文及校外獲獎成果方面：
教師在各類期刊上共發(fā)表各類論文（作品）68篇，其中北大核心論文4篇，北大核心作品11篇，國際會議論文EI檢索2篇，CPCI檢索2篇。另有12篇2017年見刊的國際會議論文于2018年檢索。
藝術(shù)學(xué)部教師參加的由政府機(jī)構(gòu)主辦的賽項(xiàng)包括湖北省第六屆大學(xué)生藝術(shù)節(jié)藝術(shù)教育科研論文評選（省教育廳主辦）、第三屆“學(xué)院空間”青年美術(shù)作品展覽（省教育廳 省文化廳主辦）、第六屆全國高校數(shù)字藝術(shù)作品大賽（工業(yè)和信息化部主辦）等，共獲獎項(xiàng)18人次，其中一等獎3人，二等獎6人，三等獎9人。另外，參加由行業(yè)協(xié)會和學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)主辦的賽項(xiàng)5個，獲得各類獎項(xiàng)8人次。
2、學(xué)部教師在本年度積極申報了各類教科研項(xiàng)目達(dá)22項(xiàng)。2018年獲批立項(xiàng)國家級大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項(xiàng)目1項(xiàng)、省級教學(xué)改革研究項(xiàng)目1項(xiàng)、2018年第一批產(chǎn)學(xué)合作協(xié)同育人項(xiàng)目1項(xiàng)、湖北省教育科學(xué)規(guī)劃2018年度課題1項(xiàng)、院級教研項(xiàng)目3項(xiàng)。
【課程建設(shè)】
學(xué)部教師不斷豐富教學(xué)形式和教學(xué)手段，將項(xiàng)目及設(shè)計競賽帶入課程教學(xué)：如大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項(xiàng)目、科技文化藝術(shù)節(jié)項(xiàng)目等等，并通過公開展覽等方式進(jìn)行成果展示及評價，既豐富了教學(xué)內(nèi)容，又激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，取得了較好的效果。
【教學(xué)改革】
1、整合資源，凝練特色
學(xué)部一方面注重專業(yè)集群的建設(shè)，通過整合學(xué)科專業(yè)資源，不斷強(qiáng)化優(yōu)勢學(xué)科。另一方面，各專業(yè)也注重結(jié)合自身專業(yè)特點(diǎn)和優(yōu)勢，不斷凝練專業(yè)特色。主要做法有以下幾點(diǎn);
2、以賽促學(xué)、以賽促教。結(jié)合各階段的課程教學(xué)，鼓勵并組織各個年級的學(xué)生積極參加校內(nèi)外科技文化賽事。
3、依托實(shí)驗(yàn)室開展理論和實(shí)踐教學(xué)。動畫和服裝專業(yè)的課程基本實(shí)現(xiàn)了全實(shí)驗(yàn)室教學(xué)，其他專業(yè)的專業(yè)核心課和軟件課也基本實(shí)現(xiàn)了在實(shí)驗(yàn)室開出。
4、豐富展示形式，營造藝術(shù)氛圍
本年度學(xué)部共開展課程作業(yè)展、2018屆畢業(yè)設(shè)計作品展、寫生作品展、科技文化活動作品展等多次。特別是畢業(yè)設(shè)計作品展，同時展出了T臺秀、展板、設(shè)計模型及實(shí)物等，動畫系還展示了動畫視頻，較好地展示了藝術(shù)學(xué)部師生的設(shè)計成果和精神風(fēng)貌。
5、2018級人才培養(yǎng)方案的修訂
2018年6月15日，學(xué)部開展了2018級人才培養(yǎng)方案的制訂工作，組織召開了人才培養(yǎng)方案論證會。參會人員包括學(xué)部教學(xué)指導(dǎo)委員會委員、教師代表、企（行）業(yè)專家代表、畢業(yè)生代表等組成的培養(yǎng)方案論證委員會，對4個本科專業(yè)和2個專科專業(yè)的培養(yǎng)方案進(jìn)行了論證，形成了論證報告并完成制訂方案。
【師資隊(duì)伍建設(shè)】
1、教師引進(jìn)
本年度，學(xué)部共引進(jìn)教師2人，其中實(shí)驗(yàn)教師1人（后離職），副教授1人。另有教授1人和副教授1人正在引進(jìn)中。
2、教師培養(yǎng)
本年度，學(xué)部組織多場專業(yè)學(xué)術(shù)活動，并積極選派教師參加各種技能培訓(xùn)及對外交流活動，以此活躍學(xué)術(shù)氛圍，加強(qiáng)對教師專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力的培養(yǎng)。同時，利用校外帶隊(duì)實(shí)習(xí)的時間，教師積極下企業(yè)掛職鍛煉，提高了自身的實(shí)踐動手能力。
【教學(xué)管理工作】
1、規(guī)范課程檔案等教學(xué)文件的歸檔工作
學(xué)部依據(jù)學(xué)院的相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格要求教師按照課程檔案的內(nèi)容進(jìn)行課程的結(jié)課工作。要求教師布置并批改學(xué)生作業(yè)達(dá)到規(guī)定數(shù)量。每學(xué)期按學(xué)院規(guī)定要求，整理規(guī)范好課程檔案、成績檔案、畢業(yè)設(shè)計等資料，教務(wù)辦人員在收集上述資料的同時，反復(fù)核查，對于資料不齊全、內(nèi)容不完善、漏掉簽名等現(xiàn)象及時予以指正，確保了日常檔案規(guī)整工作的順利進(jìn)行，在整理完一學(xué)期的資料以后，及時規(guī)整到學(xué)部的資料庫，以備待查和調(diào)取。
本年度，學(xué)院重點(diǎn)開展了2018屆畢業(yè)設(shè)計檔案材料的審查，我學(xué)部根據(jù)學(xué)院反饋的意見，采取了積極的整改措施，目前，各項(xiàng)整改工作已完成，并且采取了一定的懲罰措施，避免類似問題的再次發(fā)生。
2、定期開展教學(xué)例會，加強(qiáng)對課堂管理的監(jiān)管
本年度，學(xué)部繼續(xù)開展了雙周一次的學(xué)部教學(xué)例會活動。學(xué)部利用教學(xué)例會開展教學(xué)研討活動，督促教師加強(qiáng)課堂教學(xué)過程的管理，按綱施教，努力提高教師的課堂教學(xué)效果及水平。本年度學(xué)部正副主任、系正副主任、教務(wù)人員共聽課達(dá)到了平均2次/月以上，同時，學(xué)部啟動了教師教學(xué)評比工作，學(xué)部主任、教學(xué)及系主任隨機(jī)到課堂聽課，并現(xiàn)場打分，對教師的教學(xué)效果和教學(xué)水平的提高起到了較好的推動作用。
3、積極發(fā)揮學(xué)部教學(xué)指導(dǎo)小組的指導(dǎo)性作用
本年度，學(xué)部教學(xué)指導(dǎo)小組多次對教科研項(xiàng)目申報材料進(jìn)行評審，并及時將問題反饋到申報人進(jìn)行修改，取得了明顯的成效。同時，學(xué)部教學(xué)指導(dǎo)小組還參與到新進(jìn)教師試講、聘期考核、優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計答辯等活動，對了提升學(xué)部的教學(xué)管理水平起到了較好的推動作用。
【學(xué)生工作】
1、主題活動聯(lián)動日常教育，加大學(xué)生思想政治教育力度
    （1）主題講座價值引領(lǐng)
     本年度，學(xué)部通過組織開展多項(xiàng)主題的講座與觀影活動在學(xué)生群體中傳播正確思想與價值引領(lǐng)。如：《紅河行動》、《厲害了我的國》的愛國主義主題觀影活動，王芊老師的《大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的新思路》的創(chuàng)業(yè)主題講座，武漢名仕裝飾工程公司儲亞云董事長的《室內(nèi)設(shè)計師的職業(yè)素質(zhì)》的就業(yè)主題講座，武漢理工大學(xué)藝術(shù)設(shè)計學(xué)院院長潘長學(xué)教授的《做一個未來設(shè)計師的基本條件》的名師大講堂活動等。
     （2）日常教育潤物無聲
    學(xué)部輔導(dǎo)員通過日常檢課、檢寢、周日晚班會以及一對一談話，通過各種機(jī)會各種形式對學(xué)生開展思想政治教育活動，規(guī)范學(xué)生的行為舉止，引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成正確的人生觀、價值觀、世界觀，同時引導(dǎo)學(xué)生在各個階段開展合適的學(xué)習(xí)教育活動，樹立正確的學(xué)習(xí)目標(biāo)。
   （3）落實(shí)一對一談話制度，針對性開展學(xué)生教育
本年度落實(shí)一對一談話制度，不僅保量更重要的是保質(zhì)，切實(shí)通過一對一談話發(fā)現(xiàn)問題及時解決，特別是對于重點(diǎn)學(xué)生，進(jìn)行分類，多次重點(diǎn)訪談。比如，心理問題學(xué)生、學(xué)習(xí)困難學(xué)生、就業(yè)困難學(xué)生、性格孤僻學(xué)生等
學(xué)部輔導(dǎo)員一對一談話的數(shù)量與質(zhì)量均達(dá)到學(xué)院的要求。
   （4） 加強(qiáng)重點(diǎn)學(xué)生的管理，保證學(xué)生群體安全穩(wěn)定
本年度學(xué)部建立問題學(xué)生的數(shù)據(jù)庫和案例庫，重點(diǎn)學(xué)生建立特殊檔案，不僅心理健康教育落實(shí)到日常輔導(dǎo)員的管理工作當(dāng)中，針對心理問題的學(xué)生更是做到一對一的關(guān)心與幫扶，做到定期跟蹤與反饋，保證學(xué)生群體的穩(wěn)定與安全。
學(xué)部全年未發(fā)生一起重大安全防事故。
2、深化學(xué)風(fēng)創(chuàng)優(yōu)工程內(nèi)涵，促進(jìn)良好學(xué)風(fēng)形成
學(xué)風(fēng)創(chuàng)優(yōu)工程一直是學(xué)部學(xué)風(fēng)建設(shè)的主線，本年度學(xué)部進(jìn)一步深化學(xué)風(fēng)創(chuàng)優(yōu)工程的內(nèi)涵，創(chuàng)新工作方法，在2018級新生中引入“充分發(fā)揮學(xué)生黨員、學(xué)生干部模范帶頭作用”的機(jī)制，通過一系列活動、考核與指標(biāo)，狠抓正課到課率、早自習(xí)出勤率，嚴(yán)格把控各項(xiàng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。同時，加大對輔導(dǎo)員基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的考核力度，促進(jìn)優(yōu)良學(xué)風(fēng)的形成。
本年度，學(xué)部的正課到課率達(dá)到99%，新生早晚自習(xí)出勤率達(dá)到99%，均大大高于去年的數(shù)據(jù)，超過學(xué)院制定的指標(biāo)。評選優(yōu)良班級10個，評選優(yōu)良學(xué)風(fēng)標(biāo)兵16人。
3、加強(qiáng)落實(shí)學(xué)生日常管理工作
  （1）輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)
一支高效得力的輔導(dǎo)員隊(duì)伍是做好學(xué)生管理工作的主心骨，加強(qiáng)輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)一直都是學(xué)部重點(diǎn)工作之一。學(xué)部一方面通過制定《藝術(shù)學(xué)部輔導(dǎo)員年度考核管理辦法》規(guī)范其考核程序，確保考核結(jié)果的公平公正公開，同時，給予優(yōu)秀級別的輔導(dǎo)員發(fā)放學(xué)部重點(diǎn)人員進(jìn)修資助經(jīng)費(fèi)作為獎勵。另一方面，積極引導(dǎo)輔導(dǎo)員評定職稱。今年，學(xué)部一名輔導(dǎo)員評為講師，一名輔導(dǎo)員評為助教。三，打造學(xué)習(xí)研究型輔導(dǎo)員隊(duì)伍，積極鼓勵輔導(dǎo)員發(fā)表論文，申請項(xiàng)目，指導(dǎo)學(xué)生參賽獲獎等，積極輸送輔導(dǎo)員參加各種理論業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)的理論水平。今年學(xué)部6名輔導(dǎo)員共發(fā)表校內(nèi)認(rèn)定重要期刊論文5篇，申報獲批院級項(xiàng)目1項(xiàng)，指導(dǎo)學(xué)生校外獲獎197項(xiàng)。兩名輔導(dǎo)員參加省里組織的輔導(dǎo)員業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)。四、定期召開學(xué)工例會與專題討論會，傳達(dá)學(xué)院相關(guān)會議精神與要求的同時，更為重要的是結(jié)合學(xué)部的實(shí)際情況開展工作，抓好落實(shí)。
（2）其它學(xué)院要求的工作
    今年，在輔導(dǎo)員團(tuán)隊(duì)的共同努力下，學(xué)部認(rèn)真開展各項(xiàng)學(xué)生日常管理工作，繳費(fèi)率、征兵任務(wù)、新生檔案的空檔率、畢業(yè)生檔案的遺留率均達(dá)到學(xué)院的要求。同時，獎、助、貸工作也完全符合學(xué)院的相關(guān)政策與程序要求，沒有出現(xiàn)一例學(xué)生投訴事件。
【就業(yè)工作】

1. 加強(qiáng)制度建設(shè)，工作落實(shí)到人

在去年的基礎(chǔ)上，修訂了《藝術(shù)學(xué)部關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》，并落實(shí)了去年的就業(yè)獎勵政策，制定了今年的就業(yè)任務(wù)指標(biāo)，將就業(yè)工作落到實(shí)處。

2. 尋找就業(yè)資源，拓寬就業(yè)渠道

本年度，學(xué)部共推薦10家企業(yè)參加兩院組織的兩場校園招聘會，為學(xué)生提供就業(yè)機(jī)會。同時，學(xué)部積極走出學(xué)院，調(diào)研就業(yè)市場，尋找就業(yè)資源。今年學(xué)部主要在武漢市內(nèi)尋找合作企業(yè)，順利簽訂2家合作企業(yè)，即名星裝飾有限公司和泥巴公社裝飾有限公司。

3. 定期跟蹤，及時更新反饋就業(yè)信息

跳槽頻繁是三本院校設(shè)計類專業(yè)畢業(yè)生的常態(tài)，一般情況下，從畢業(yè)到八月份省畢辦核查數(shù)據(jù)之間有40%左右的學(xué)生會變更就業(yè)單位。因此，針對這種情況，暑假期間，輔導(dǎo)員和就業(yè)負(fù)責(zé)人加班加點(diǎn)，及時更新就業(yè)數(shù)據(jù)庫，保證核查就業(yè)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確率。
今年就業(yè)工作，學(xué)部通過對內(nèi)加強(qiáng)制度建設(shè)，工作落實(shí)到人，對外進(jìn)一步加強(qiáng)校企合作，建立高質(zhì)量高層次的實(shí)習(xí)就業(yè)基地，較好的完成學(xué)院制定的就業(yè)率指標(biāo)，本科及?？频木C合就業(yè)率達(dá)到97.95%，協(xié)議就業(yè)率達(dá)到94.54 %，位居城院第一。
外院?？平衲昃C合就業(yè)率達(dá)到93.53%，協(xié)議就業(yè)率達(dá)到93.53%，其中協(xié)議就業(yè)率比去年高出15個百分點(diǎn)。

武漢科技大學(xué)

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