延邊大學(xué)研究生指導(dǎo)教師考核實(shí)施細(xì)則 正文

延邊大學(xué)研究生指導(dǎo)教師考核實(shí)施細(xì)則
為了加強(qiáng)研究生導(dǎo)師隊(duì)伍建設(shè)，全面提高研究生導(dǎo)師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，充分發(fā)揮研究生導(dǎo)師在研究生培養(yǎng)過(guò)程中的主導(dǎo)作用，加強(qiáng)對(duì)研究生導(dǎo)師履行崗位職責(zé)情況的檢查、考核和評(píng)比，更好地適應(yīng)學(xué)科建設(shè)和研究生教育發(fā)展的需要，不斷提升研究生培養(yǎng)質(zhì)量，特制定本實(shí)施細(xì)則。
一、考核基本原則
1、堅(jiān)持有利于學(xué)科建設(shè)，有利于提高導(dǎo)師隊(duì)伍的質(zhì)量，有利于研究生培養(yǎng)和學(xué)位授予質(zhì)量；
2、堅(jiān)持學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格考核程序，保證質(zhì)量，公正合理；
3、堅(jiān)持動(dòng)態(tài)滾動(dòng)管理，擇優(yōu)上崗，公開透明；
4、導(dǎo)師考核與導(dǎo)師崗位聘任掛鉤；
5、導(dǎo)師考核工作由研究生院組織實(shí)施，每三年對(duì)研究生導(dǎo)師組織一次考核，所有具有我校研究生導(dǎo)師資格的在崗人員都必須接受學(xué)校的定期考核；
6、考核期間因特殊原因未參加正?？己苏撸裳芯可毫硇写_定考核時(shí)間；
7、無(wú)故拒絕考核者，視為自動(dòng)放棄研究生導(dǎo)師資格。
二、考核時(shí)間
研究生導(dǎo)師須每三年接受一次考核，具體時(shí)間為當(dāng)年的5月-6月。
三、考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)
1、考核內(nèi)容：研究生導(dǎo)師考核包括學(xué)術(shù)業(yè)績(jī)、履行職責(zé)、培養(yǎng)質(zhì)量效果等三個(gè)方面。學(xué)術(shù)業(yè)績(jī)主要包括學(xué)科建設(shè)任務(wù)、科研工作和學(xué)術(shù)成果；履行職責(zé)包括教書育人、課程教學(xué)、科研訓(xùn)練等各培養(yǎng)環(huán)節(jié)以及對(duì)學(xué)生的管理；培養(yǎng)質(zhì)量主要包括學(xué)位論文質(zhì)量、學(xué)生生均科研成果等。
2、考核標(biāo)準(zhǔn)
1）有明確的、相對(duì)穩(wěn)定的科研方向，近三年，主持承擔(dān)校級(jí)以上科研項(xiàng)目，其中博士研究生導(dǎo)師應(yīng)有省部級(jí)以上科研項(xiàng)目。（國(guó)家級(jí)項(xiàng)目的第二、三參與人和省部級(jí)項(xiàng)目的第二參與人按承擔(dān)校級(jí)項(xiàng)目處理），或主持開展地廳級(jí)以上新技術(shù)、新項(xiàng)目。
2) 有一定的學(xué)術(shù)造詣，掌握本學(xué)科、專業(yè)國(guó)內(nèi)外的發(fā)展動(dòng)態(tài)，近三年內(nèi)取得了較豐富的科研成果，理、工、農(nóng)、醫(yī)學(xué)科類碩士研究生導(dǎo)師在省級(jí)以上學(xué)術(shù)期刊或國(guó)際國(guó)內(nèi)學(xué)術(shù)會(huì)議上至少發(fā)表3篇學(xué)術(shù)論文（第一作者或通訊作者，下同）、博士研究生導(dǎo)師在核心期刊上至少發(fā)表3篇學(xué)術(shù)論文；人文社科及其它學(xué)科類研究生導(dǎo)師在省級(jí)以上學(xué)術(shù)期刊上至少發(fā)表3篇學(xué)術(shù)論文，其中，博士生導(dǎo)師在核心期刊上發(fā)表2篇學(xué)術(shù)論文；或主編并正式出版專著或教材；或獲省部級(jí)以上科研成果獎(jiǎng)；或具有經(jīng)省部級(jí)以上主持鑒定的研究成果；或參加省部級(jí)以上作品展。
3）為研究生至少開設(shè)1門研究生課程，教學(xué)內(nèi)容能夠體現(xiàn)當(dāng)今科學(xué)發(fā)展的最新成就，教學(xué)大綱完備，教學(xué)手段先進(jìn)，教學(xué)效果良好。
4）定期組織學(xué)術(shù)研討會(huì)及做學(xué)術(shù)報(bào)告。研究生導(dǎo)師至少每學(xué)期組織學(xué)生兩次學(xué)術(shù)研討會(huì)（Seminar），并在聘期內(nèi)碩士研究生導(dǎo)師至少做學(xué)術(shù)報(bào)告一次、博士研究生導(dǎo)師每年做一次學(xué)術(shù)報(bào)告。
5）所指導(dǎo)的研究生德、智、體全面發(fā)展，未有學(xué)術(shù)不端行為。
6）所指導(dǎo)的研究生學(xué)位論文抽查合格（省學(xué)位辦組織）。
7）有下列情況之一者為考核不合格，由學(xué)校做出暫停招生或取消導(dǎo)師資格的處理：
? 嚴(yán)重違犯校紀(jì)、校規(guī)受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分，或違犯國(guó)家法律、法規(guī)受到刑事法律制裁者；
‚ 在研究生課程教學(xué)中發(fā)生教學(xué)事故，在研究生入學(xué)考試（含復(fù)試）、研究生課程考試等命題、評(píng)卷工作中出現(xiàn)嚴(yán)重錯(cuò)誤、泄露命題內(nèi)容或徇私舞弊者；
ƒ 擅自脫離工作崗位一年以上者；
„ 被解除相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)者。
四、考核程序
1、導(dǎo)師填寫《延邊大學(xué)研究生指導(dǎo)教師考核表》，并提交有關(guān)科研成果的證明材料（以科研處科研工作量審核結(jié)果為依據(jù)）。所在院（部）辦公室對(duì)導(dǎo)師的申報(bào)材料進(jìn)行核實(shí)后，報(bào)所在院（部）的學(xué)位評(píng)定分委員會(huì)。
2、學(xué)院（部）學(xué)位評(píng)定分委員會(huì)根據(jù)研究生導(dǎo)師的考核辦法，對(duì)導(dǎo)師進(jìn)行考核，并提出初步考核意見；
3、校學(xué)位辦審核各學(xué)院（部）學(xué)位評(píng)定分委員會(huì)初步考核意見，提交校學(xué)位評(píng)定委員會(huì)審定，并通報(bào)考核結(jié)果。
五、考核結(jié)果
1、研究生導(dǎo)師考核結(jié)果為合格和不合格；
2、考核結(jié)果為不合格的研究生導(dǎo)師，停止下一年的招生，需在下一年重新進(jìn)行考核；連續(xù)兩次考核不合格，將取消其研究生導(dǎo)師資格，以后須重新參加導(dǎo)師資格的遴選。
六、本細(xì)則由研究生院負(fù)責(zé)解釋。
七、本細(xì)則自2009年7月1日起施行。

延邊大學(xué)

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