山東建筑大學(xué)商學(xué)院企業(yè)管理專業(yè)介紹 正文

120202企業(yè)管理專業(yè)（Enterprise Management）
一、培養(yǎng)目標(biāo)
培養(yǎng)具有廣闊的國際化視野、堅實的管理學(xué)知識、較強的市場開拓能力、富有創(chuàng)新思維的高級復(fù)合型經(jīng)營管理人才。企業(yè)管理碩士研究生應(yīng)具備以下素質(zhì)與能力：
二、研究方向
1．組織與人力資源管理
2．融投資與市場營銷
三、學(xué)習(xí)年限
全日制學(xué)術(shù)型碩士學(xué)位研究生在校學(xué)習(xí)基本年限為3年，最長可延至4年，品學(xué)兼優(yōu)的研究生可提前半年畢業(yè)。課程學(xué)習(xí)在2.5個學(xué)期內(nèi)完成；第三學(xué)期后半學(xué)期側(cè)重于文獻(xiàn)查閱和撰寫選題報告，每年上半年5月中旬前或下半年12月中旬前，舉行選題報告審議；每年5月中旬實施中期篩選與考核；選題報告審議通過之后為學(xué)位論文工作時間。
四、培養(yǎng)計劃
1．培養(yǎng)計劃由學(xué)位課、非學(xué)位課和必修環(huán)節(jié)三部分組成。同等學(xué)力或跨專業(yè)考入的碩士研究生還須完成2門補修課程的學(xué)習(xí)，由導(dǎo)師會同學(xué)科組在學(xué)生制定個人培養(yǎng)計劃時提出學(xué)習(xí)要求；研究生在導(dǎo)師的指導(dǎo)下，于入學(xué)后2周內(nèi)制定個人培養(yǎng)計劃。
2．學(xué)分分配：本專業(yè)應(yīng)至少修滿41學(xué)分，其中：學(xué)位課程21學(xué)分，非學(xué)位課程不少于16學(xué)分，必修環(huán)節(jié)4學(xué)分。補修課程不計學(xué)分。
五、培養(yǎng)方式
1．全日制碩士研究生培養(yǎng)實行學(xué)分制，依據(jù)研究生個人培養(yǎng)計劃進(jìn)行。采取系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)、科學(xué)研究與實踐活動相結(jié)合，鼓勵碩士生積極參加有益的社會活動和公益勞動，加強科研能力和實踐技能的鍛煉。
2．充分發(fā)揮導(dǎo)師指導(dǎo)研究生的主導(dǎo)作用，實行導(dǎo)師負(fù)責(zé)制，提倡導(dǎo)師組集體培養(yǎng)，鼓勵聘請科研院所以及企事業(yè)單位具有高級技術(shù)職稱的專家、學(xué)者擔(dān)任碩士研究生的兼職導(dǎo)師，合作培養(yǎng)研究生。
3．研究生課程學(xué)習(xí)采取課堂講授與自學(xué)、討論相結(jié)合等方式，著重培養(yǎng)和加強研究生的自學(xué)能力和獨立分析問題、解決問題的能力。課程學(xué)習(xí)與考核依據(jù)課程教學(xué)大綱，具體要求按《山東建筑大學(xué)攻讀碩士學(xué)位研究生課程管理辦法》（建大校字[2007]77號）執(zhí)行。
4．必修環(huán)節(jié)由教學(xué)或科研實踐、學(xué)術(shù)活動、學(xué)位論文構(gòu)成。
5．研究生開題報告應(yīng)在第三學(xué)期末或第四學(xué)期中期統(tǒng)一進(jìn)行，學(xué)位論文答辯應(yīng)在第五學(xué)期末或第六學(xué)期末統(tǒng)一進(jìn)行。
6．研究生學(xué)位論文應(yīng)根據(jù)學(xué)校規(guī)定抽取盲審名單，正式答辯前必須實行預(yù)答辯，并結(jié)合論文評閱意見做進(jìn)一步修改。

山東建筑大學(xué)

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