精神衛(wèi)生學院2023 年推薦優(yōu)秀應屆本科畢業(yè)生免試攻讀 碩士學位研究生遴選工作實施辦法
根據(jù)《蚌埠醫(yī)科大學 2023 年推薦優(yōu)秀應屆本科畢業(yè)生免試攻讀碩士學 位研究生遴選工作實施辦法》，為做好我院 2023 年推薦優(yōu)秀應屆本科畢業(yè) 生免試攻讀碩士學位研究生(以下簡稱推免生) 遴選工作，制定本辦法。
一、領導機構與監(jiān)督機制
1、成立遴選工作領導小組。根據(jù)學校相關工作要求，學院成立由主 要負責人牽頭，學科帶頭人、專家教授、輔導員等組成的推免生遴選工作 領導小組，成員 7 人，具體負責組織實施推免生遴選工作，制定推免生遴 選工作實施細則、推免名額分配方案、審核申請推免資格學生的資格及其 提交材料、組織進行綜合測評，堅決執(zhí)行推免重大事項“集體研究、集體 決策”機制，堅持嚴格管理，加信息公開，強化監(jiān)督監(jiān)察，做到程序透明， 操作規(guī)范，全力維護公平公正。
2、成立專家審核小組。專家審核小組成員具有相關學科副教授以上 職稱，成員 5 人，對申請推免資格學生的科研創(chuàng)新成果、論文、競賽獲獎 獎項及內容進行審核鑒定，并組織相關學生在一定范圍內進行公開答辯， 核實各類材料的準確性和真實性。
3、學院紀檢監(jiān)察員(學院紀檢委員) 全程監(jiān)督推免遴選工作，確保 工作公開、公正、公平。
4、推免生遴選結果在學院官網(wǎng)公示，同時在推薦范圍覆蓋的年級 QQ 群公示。
二、規(guī)范管理，嚴格推免生遴選推薦程序并加強監(jiān)督
(一)總則
推免生遴選工作堅持“公平公正、綜合評價、全面考查、擇優(yōu)選拔” 的原則。堅持德智體美勞全面衡量，以德為先，加強對學生本科階段學習  情況的過程性評價，將本科階段學業(yè)綜合成績作為推免工作最基礎的遴選  指標。強化對學生創(chuàng)新精神、創(chuàng)新能力和專業(yè)能力傾向等方面的考查，綜

合評價學生的各方面表現(xiàn)，促進和激勵在校本科生勤奮學習、全面發(fā)展。 堅持嚴格管理，加大信息公開，強化監(jiān)督監(jiān)察，做到程序透明，操作規(guī)范， 全力維護公平公正。
(二)遴選對象和推薦條件
本次遴選推薦對象是精神醫(yī)學專業(yè) 2018 級、應用心理學專業(yè) 2019 級全體學生。推薦基本條件是：
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領導，具有愛國主義和集體主義精神，社會主 義信念堅定，具有較強的社會責任感強和歷史使命感。
2、誠實守信，學風端正，品行優(yōu)良，無違法違紀受處分記錄；無作 弊和學術不端記錄。
3、勤奮學習，刻苦鉆研，成績優(yōu)秀；學術研究興趣濃厚，有較強的 創(chuàng)新意識、創(chuàng)新能力和突出的專業(yè)能力。同時滿足下列條件：
(1) 在校期間至少獲得 1 次三等以上獎學金(含三等獎)；
(2) 在校期間專業(yè)培養(yǎng)計劃要求的必修課程第一次考核無不及格， 且前三年(四年制)或前四年(五年制)必修課程第一次考核平均成績(重 修成績不參與計算) 排在本專業(yè)所有學生前 30%；
(3) 國家大學英語四級考試成績達到 426 分及以上；
(4) 通過國家級、省級計算機水平二級及以上等級考試或通過學校 《計算機基礎與程序設計》課程考試。
4、綜合素質好，積極向上，身心健康，身體健康狀況符合規(guī)定的體 檢標準。
(三)推薦名額的分配
根據(jù)學校下達的推免生指標，2023 屆精神醫(yī)學專業(yè)推免計劃數(shù)4 人， 應用心理學專業(yè)推免計劃數(shù) 2 人，共計 6 人。
(四)推免生名單的確定
1、首先必須同時達到以下條件：
(1) 思想品德測評合格。
(2) 身體健康狀況符合規(guī)定的體檢標準。
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2、推薦總成績計算辦法
推薦總成績(四舍五入保留兩位小數(shù)) =必修課程平均成績×70%+綜 合測評總成績×30%
3、推免生名單確定的排序原則
依照學生所在學院或專業(yè)，按推薦總成績分別從高分到低分進行排序， 如推薦總成績相同，按單項順序及分數(shù)從高到低排序，順序為：必修課程 平均成績、科研創(chuàng)新能力、綜合素質。
4、其他
取得推免生資格的學生本科畢業(yè)時未取得學士學位或本科畢業(yè)證書， 或受到處分的，或身心健康未能達到基本要求者，取消推薦資格。
(五)綜合測評
綜合測評從思想品德、科研創(chuàng)新能力和綜合素質三個方面進行考核。 思想品德測評分為合格或不合格，不計入總成績。
綜合測評總成績=科研創(chuàng)新能力×50%+綜合素質×50%。具體細則見 《精神衛(wèi)生學院 2023 屆畢業(yè)生“推免”遴選綜合測評實施細則》(附件1)。
(六)遴選推薦工作程序及時間安排
1、9 月 7 日-9 月 13 日，成立推免生遴選工作小組，研究完善遴選辦 法，報學校專家組審核定稿。
2、9 月 14 日，學院公布推免實施細則，積極宣傳和組織推免生遴選 工作。
3、9 月 14-16 日，符合推薦條件的學生本人，提出申請并填寫《蚌 埠醫(yī)學院推薦優(yōu)秀應屆本科畢業(yè)生免試攻讀碩士學位研究生資格申請表》 (附件 2)，提交相應證明材料。學院推免生遴選工作小組對申請推免資 格學生提交的證明材料進行審核，根據(jù)推免生名額確定參加綜合測評學生 名單(附件 3) 報遴選工作領導小組審議，當日對審議結果進行公示。
學院開展綜合測評工作，并組織提交科研創(chuàng)新成果、論文、競賽獲獎 獎項的學生進行答辯，并將遴選結果(所有參加遴選學生) 在本部門網(wǎng)站 公示 3 天。
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4、9 月 19 日，學校對進入初步推薦名單學生提交的材料進行復審復 核鑒定。獲得擬推薦資格的學生名單經(jīng)學校推免生遴選工作領導小組審核 確定后，在學校官網(wǎng)公示 10 個工作日。
5、獲得推免生資格的學生，須在規(guī)定時間內通過教育部“全國推薦 優(yōu)秀應屆本科畢業(yè)生免試攻讀研究生信息公開暨管理服務系統(tǒng)”(網(wǎng)   址:http://yz.chsi.com.cn/tm) 進行網(wǎng)上報名。報考本校的推免生，可 自主選擇本校導師。
三、推薦工作要求
1、加強組織監(jiān)督。在充分研究、集體決策的基礎上，按照相關規(guī)定 制訂完善本學院推免工作實施細則。學院主要負責同志是第一責任人，對 本學院推免招生工作親自把關、親自協(xié)調、親自督查，分+管負責同志是 直接責任人。 學院紀檢監(jiān)察員對本學院推免生遴選工作進行全程監(jiān)督。綜 合測評評分及答辯過程要進行全程錄音錄像。
2、強化人員管理。要遴選責任心強、學術水平高、品行端正的人員 參與推免生遴選工作。加強參與推免生遴選工作的相關人員工作紀律和業(yè) 務培訓，堅決抵制徇私舞弊等不正之風。涉密相關人員要簽訂《保密責任 書》，過失泄密和故意泄密人員均將追究其相應責任。
3、實行回避制度。推免相關工作人員有直系親屬或利益相關人員(如 收費輔導教學等) 報名參加本校推免招生的應主動申請回避，有非直系親 屬等報名參加推免招生的要主動報備。相關學生申請推免資格時也應主動 向學校報備聲明。對未按規(guī)定報備聲明回避關系的推免相關工作人員，學 校將依規(guī)依紀嚴肅處理；對未按規(guī)定報備聲明回避關系且影響推免過程和 結果公平公正的學生，將取消其推免資格。
4、嚴處違規(guī)行為。對在推免過程中弄虛作假，有論文抄襲、虛報獲 獎或科研成果等學術不端行為或者有其他嚴影響推免過程和結果公平公 正行為的學生，一經(jīng)查實，取消推免資格，已入學的，取消學籍，并上報 省級教育招生考試機構按規(guī)定記入《國家教育考試考生誠信檔案》。推免 相關工作人員未嚴格履行工作職責，違反推免招生政策規(guī)定的，學校依規(guī)
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